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Découvrez nos offres d’emploi pour Agent d’accueil sécurité à Strasbourg et contribuez à un environnement sûr et propre en France. Protégez et veillez sur les biens et les personnes en rejoignant nos équipes de sécurité en France. Développez vos compétences dans un secteur essentiel et en constante évolution technologique. Bénéficiez d’une carrière stable avec des perspectives d’avancement claires dans toute la France. Assurez un environnement sain et agréable en tant qu’expert en nettoyage et gardiennage.
Missions principales
- Mener des audits de sécurité ou de propreté pour garantir la conformité.
- Assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes sur un site en France.
- Maintenir la sécurité dans des environnements spécifiques comme les aéroports ou les événements en France.
- Rédiger des rapports d’activités, des mains courantes et des constats d’incidents précis.
- Accueillir et orienter les visiteurs tout en maintenant un niveau de sécurité élevé.
- Réaliser des opérations de désinfection ou de dératisation selon les besoins.
- Intervenir rapidement en cas d’incident (alarme, intrusion, incendie) et alerter les secours.
- Gérer et trier les déchets, participer à la collecte et à la valorisation.
- Former et encadrer des équipes de sécurité ou de nettoyage.
- Contrôler les accès aux bâtiments, véhicules et personnes, et enregistrer les entrées/sorties.
- Utiliser des machines et produits de nettoyage professionnels en respectant les normes d’hygiène.
- Surveiller les systèmes de vidéosurveillance et les alarmes à distance.
Profil recherché
- Casier judiciaire vierge et extrait B2 à jour.
- Sens de l’observation, rigueur, discrétion et sens des responsabilités.
- Maîtrise du français (oral et écrit) obligatoire; l’anglais est un plus.
- Aptitude à travailler en horaires décalés (jour, nuit, week-ends, jours fériés).
- Habilitations spécifiques (ex: SST, SSIAP, CQP APS) si applicable.
- Bonne condition physique, réactivité et gestion du stress.
- Capacité à manipuler des équipements spécifiques (engins de nettoyage, caméras, systèmes d’alarme).
- Certifications pour agent cynophile (pour les maîtres-chiens).
- Carte professionnelle CNAPS obligatoire et à jour (pour les métiers de la sécurité).
- Maîtrise des techniques de surveillance, d’intervention et de communication.
- Connaissance des normes d’hygiène (HACCP) et des techniques de nettoyage.
- Capacités d’adaptation à différents environnements (industriel, résidentiel, événementiel).
Expérience
1-3 ans d’expérience
Salaire
1 900 – 2 500 EUR bruts/mois
Ce que nous offrons
- Un équipement de travail moderne et adapté (uniforme, outils, véhicules).
- Des opportunités d’évolution de carrière et de prise de responsabilités (chef d’équipe, inspecteur).
- Un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe professionnelle et soudée.
FAQ
Oui, les postes dans la sécurité, le gardiennage et le nettoyage peuvent souvent nécessiter des horaires flexibles, y compris le travail de nuit, les week-ends et les jours fériés, selon les besoins des sites. La flexibilité est souvent requise, et la rémunération des heures supplémentaires est conforme à la législation française.
Oui, les candidats non-européens doivent disposer d’un titre de séjour et d’une autorisation de travail valides en France pour occuper ce poste en CDI dans ce secteur. La Carte Professionnelle CNAPS est également indispensable pour les métiers de la sécurité.
Oui, pour de nombreux postes dans la sécurité, la détention d’une Carte Professionnelle CNAPS et/ou de certifications spécifiques (ex: SSIAP pour la sécurité incendie) est indispensable en France.
Oui, nous encourageons et finançons régulièrement des formations (CQP, SSIAP, etc.) pour maintenir l’excellence de nos équipes et favoriser leur évolution.
Le salaire moyen pour un Agent d’accueil sécurité en France est très variable selon l’expérience et la fonction, mais il se situe généralement entre 1 700 EUR et 2 500 EUR bruts par mois pour les agents, et peut monter au-delà pour les responsables.
Oui, le port d’un uniforme fourni par l’entreprise est généralement obligatoire pour assurer la visibilité, la professionnalisation et l’identification de nos agents, conformément aux réglementations françaises.
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.