Chef de réception – Marseille

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Découvrez nos offres d’emploi pour Chef de réception à Marseille et rejoignez le monde de l’hôtellerie-restauration en France. Faites vibrer les papilles et émerveillez les clients dans des établissements de prestige ou des restaurants innovants en France. Rejoignez l’élite de l’hôtellerie-restauration française et exprimez votre talent culinaire ou votre sens du service. Développez votre carrière dans un secteur en pleine effervescence, riche en opportunités de croissance en France. Saisissez l’opportunité de travailler dans un environnement international et multiculturel en France.

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Missions principales

  • Développer la carte des boissons et cocktails (Barman/aid, Chef de bar) en France.
  • Accueillir les clients, gérer les réservations, les check-in/check-out, les facturations et les demandes d’information avec professionnalisme en France.
  • Coordonner le service d’étage, gérer le personnel de nettoyage et les fournitures nécessaires à l’entretien des chambres en France.
  • Préparer des pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie, en respectant les techniques traditionnelles et innovantes en France.
  • Assister les clients avec les services et les informations nécessaires, anticiper leurs besoins et résoudre leurs problèmes en France.
  • Gérer l’accueil des clients à la réception, les arrivées et les départs, et fournir un service personnalisé en France.
  • Gérer la relation client et anticiper les besoins des résidents (Concierge, Guest relations manager) en France.
  • Mettre en place et suivre les procédures qualité (Responsable qualité) en France.
  • Assister les cuisiniers dans la préparation des ingrédients, la mise en place et le maintien de la propreté de la cuisine en France.

Profil recherché

  • Flexibilité et polyvalence.
  • Capacité à gérer les imprévus et le stress.
  • Permis de conduire B (un atout pour certains postes ou pour les déplacements professionnels).
  • Connaissance approfondie des vins (pour sommelier/ère).
  • Sens du service client, courtoisie, excellent relationnel, écoute active et réactivité.
  • Sens de la communication et des relations publiques (pour Commercial hôtelier, Chargé de communication).
  • Capacité à travailler en équipe, sous pression et en horaires décalés (soirs, week-ends, jours fériés) en France.
  • Leadership et aptitudes managériales (pour les postes d’encadrement).
  • Hygiène irréprochable, respect strict des normes HACCP et des procédures de sécurité alimentaire en France.
  • Compétences en gestion budgétaire et en Yield Management (pour Directeurs/Responsables).
  • Organisation, rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités.

Expérience

3-5 ans d’expérience

Salaire

1 600 – 2 200 EUR bruts/mois

Ce que nous offrons

  • Des horaires flexibles et adaptés (selon le poste) permettant un équilibre vie pro/perso en France.
  • Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d’une équipe passionnée en France.
  • Développement de vos compétences et reconnaissance de votre savoir-faire en France.
  • Une rémunération attractive avec pourboires et avantages sociaux (repas, uniformes, mutuelle, etc.) selon la législation française.
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FAQ

️ Ce poste de Chef de réception inclut-il des repas/avantages en nature en France ?

Oui, de nombreux établissements proposent des repas sur place ou d’autres avantages liés à la restauration et à l’hébergement, selon les conditions de l’entreprise et la convention collective française.

Faut-il un permis de travail pour un Chef de réception en France ?

Oui, les candidats non-européens doivent disposer d’un titre de séjour et d’une autorisation de travail valides en France pour occuper un poste en CDI dans l’hôtellerie-restauration.

Est-il nécessaire de parler plusieurs langues pour un poste de Chef de réception en France ?

La maîtrise du français est obligatoire. L’anglais est souvent un atout majeur, voire une exigence, surtout dans les grandes villes et les établissements touristiques en France.

Comment est gérée la période d’essai pour un Chef de réception en France ?

La période d’essai en France est régie par le Code du Travail, sa durée est fixée par la convention collective applicable et peut être renouvelée une fois. Elle permet aux deux parties d’évaluer la collaboration.

Quels sont les avantages liés à la restauration pour un Chef de réception en France ?

De nombreux établissements offrent des repas sur place, des réductions sur les services de l’hôtel ou du restaurant, et parfois la participation aux pourboires et autres avantages sociaux prévus par la convention collective.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.

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