Site Jobuilder
Jobuilder
Découvrez nos offres d’emploi pour Gardien de nuit à Rennes et contribuez à un environnement sûr et propre en France. Contribuez à la tranquillité et à la propreté de nos clients, qu’ils soient entreprises ou particuliers. Rejoignez une entreprise qui valorise votre engagement, votre professionnalisme et votre sens du service. Faites la différence en garantissant un cadre de vie et de travail sécurisé et impeccable. Assurez un environnement sain et agréable en tant qu’expert en nettoyage et gardiennage.
Missions principales
- Réaliser des opérations de désinfection ou de dératisation selon les besoins.
- Mener des audits de sécurité ou de propreté pour garantir la conformité.
- Assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes sur un site en France.
- Surveiller les systèmes de vidéosurveillance et les alarmes à distance.
- Accueillir et orienter les visiteurs tout en maintenant un niveau de sécurité élevé.
- Former et encadrer des équipes de sécurité ou de nettoyage.
- Utiliser des machines et produits de nettoyage professionnels en respectant les normes d’hygiène.
- Gérer et trier les déchets, participer à la collecte et à la valorisation.
- Contrôler les accès aux bâtiments, véhicules et personnes, et enregistrer les entrées/sorties.
- Rédiger des rapports d’activités, des mains courantes et des constats d’incidents précis.
- Maintenir la sécurité dans des environnements spécifiques comme les aéroports ou les événements en France.
- Effectuer des rondes de sécurité préventives et des vérifications de points de contrôle.
Profil recherché
- Sens de l’observation, rigueur, discrétion et sens des responsabilités.
- Carte professionnelle CNAPS obligatoire et à jour (pour les métiers de la sécurité).
- Expérience confirmée dans le domaine de la sécurité, du gardiennage ou du nettoyage en France.
- Permis de conduire B et véhicule (pour les postes mobiles ou nécessitant des déplacements).
- Maîtrise des techniques de surveillance, d’intervention et de communication.
- Habilitations spécifiques (ex: SST, SSIAP, CQP APS) si applicable.
- Capacités d’adaptation à différents environnements (industriel, résidentiel, événementiel).
- Connaissance des normes d’hygiène (HACCP) et des techniques de nettoyage.
- Certifications pour agent cynophile (pour les maîtres-chiens).
- Capacité à manipuler des équipements spécifiques (engins de nettoyage, caméras, systèmes d’alarme).
- Casier judiciaire vierge et extrait B2 à jour.
- Aptitude à travailler en horaires décalés (jour, nuit, week-ends, jours fériés).
- Maîtrise du français (oral et écrit) obligatoire; l’anglais est un plus.
- Bonne condition physique, réactivité et gestion du stress.
Expérience
1-3 ans d’expérience
Salaire
2 200 – 3 500 EUR bruts/mois (pour postes à responsabilités)
Ce que nous offrons
- Un poste stable en CDI au sein d’une entreprise reconnue dans son secteur en France.
- Une rémunération attractive et des avantages sociaux compétitifs (primes de nuit, de week-end, mutuelle).
- Flexibilité dans l’organisation du travail pour certains postes.
- Un équipement de travail moderne et adapté (uniforme, outils, véhicules).
FAQ
Oui, les postes dans la sécurité, le gardiennage et le nettoyage peuvent souvent nécessiter des horaires flexibles, y compris le travail de nuit, les week-ends et les jours fériés, selon les besoins des sites. La flexibilité est souvent requise, et la rémunération des heures supplémentaires est conforme à la législation française.
Oui, les candidats non-européens doivent disposer d’un titre de séjour et d’une autorisation de travail valides en France pour occuper ce poste en CDI dans ce secteur. La Carte Professionnelle CNAPS est également indispensable pour les métiers de la sécurité.
Oui, le port d’un uniforme fourni par l’entreprise est généralement obligatoire pour assurer la visibilité, la professionnalisation et l’identification de nos agents, conformément aux réglementations françaises.
Nous veillons à une planification équilibrée et offrons des supports pour le bien-être de nos collaborateurs, assurant la qualité des services tout en respectant les rythmes de chacun, dans le respect du Code du Travail français.
Les horaires peuvent être très variés, incluant souvent des nuits, week-ends et jours fériés, en fonction des besoins de surveillance ou de nettoyage du site. Les heures supplémentaires sont rémunérées selon la législation française.
Oui, nous encourageons et finançons régulièrement des formations (CQP, SSIAP, etc.) pour maintenir l’excellence de nos équipes et favoriser leur évolution.
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.