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Découvrez nos offres d’emploi pour Gardien de chantier à Villeurbanne et contribuez à un environnement sûr et propre en France. Rejoignez une entreprise qui valorise votre engagement, votre professionnalisme et votre sens du service. Contribuez à la tranquillité et à la propreté de nos clients, qu’ils soient entreprises ou particuliers. Faites la différence en garantissant un cadre de vie et de travail sécurisé et impeccable. Mettez votre rigueur et votre sens de l’observation au service de la prévention et de la propreté.
Missions principales
- Assurer le gardiennage de nuit ou de jour, incluant l’ouverture et la fermeture des sites.
- Assurer la propreté et l’entretien des locaux intérieurs et extérieurs selon les protocoles français.
- Mener des audits de sécurité ou de propreté pour garantir la conformité.
- Surveiller les systèmes de vidéosurveillance et les alarmes à distance.
- Former et encadrer des équipes de sécurité ou de nettoyage.
- Contrôler les accès aux bâtiments, véhicules et personnes, et enregistrer les entrées/sorties.
- Effectuer des rondes de sécurité préventives et des vérifications de points de contrôle.
- Accueillir et orienter les visiteurs tout en maintenant un niveau de sécurité élevé.
- Utiliser des machines et produits de nettoyage professionnels en respectant les normes d’hygiène.
- Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et de confidentialité sur le site.
- Réaliser des opérations de désinfection ou de dératisation selon les besoins.
Profil recherché
- Casier judiciaire vierge et extrait B2 à jour.
- Permis de conduire B et véhicule (pour les postes mobiles ou nécessitant des déplacements).
- Expérience confirmée dans le domaine de la sécurité, du gardiennage ou du nettoyage en France.
- Bonne condition physique, réactivité et gestion du stress.
- Maîtrise du français (oral et écrit) obligatoire; l’anglais est un plus.
- Capacités d’adaptation à différents environnements (industriel, résidentiel, événementiel).
- Carte professionnelle CNAPS obligatoire et à jour (pour les métiers de la sécurité).
- Habilitations spécifiques (ex: SST, SSIAP, CQP APS) si applicable.
- Capacité à manipuler des équipements spécifiques (engins de nettoyage, caméras, systèmes d’alarme).
- Connaissance des normes d’hygiène (HACCP) et des techniques de nettoyage.
Expérience
Débutant accepté (avec formation)
Salaire
2 200 – 3 500 EUR bruts/mois (pour postes à responsabilités)
Ce que nous offrons
- Un poste stable en CDI au sein d’une entreprise reconnue dans son secteur en France.
- Flexibilité dans l’organisation du travail pour certains postes.
- Un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe professionnelle et soudée.
- Un équipement de travail moderne et adapté (uniforme, outils, véhicules).
- Des opportunités d’évolution de carrière et de prise de responsabilités (chef d’équipe, inspecteur).
FAQ
Oui, les postes dans la sécurité, le gardiennage et le nettoyage peuvent souvent nécessiter des horaires flexibles, y compris le travail de nuit, les week-ends et les jours fériés, selon les besoins des sites. La flexibilité est souvent requise, et la rémunération des heures supplémentaires est conforme à la législation française.
Oui, les candidats non-européens doivent disposer d’un titre de séjour et d’une autorisation de travail valides en France pour occuper ce poste en CDI dans ce secteur. La Carte Professionnelle CNAPS est également indispensable pour les métiers de la sécurité.
Le salaire moyen pour un Gardien de chantier en France est très variable selon l’expérience et la fonction, mais il se situe généralement entre 1 700 EUR et 2 500 EUR bruts par mois pour les agents, et peut monter au-delà pour les responsables.
Oui, pour de nombreux postes dans la sécurité, la détention d’une Carte Professionnelle CNAPS et/ou de certifications spécifiques (ex: SSIAP pour la sécurité incendie) est indispensable en France.
Les horaires peuvent être très variés, incluant souvent des nuits, week-ends et jours fériés, en fonction des besoins de surveillance ou de nettoyage du site. Les heures supplémentaires sont rémunérées selon la législation française.
Oui, nous encourageons et finançons régulièrement des formations (CQP, SSIAP, etc.) pour maintenir l’excellence de nos équipes et favoriser leur évolution.
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.